Conocimiento y valoración de las capacidades potencialidades y aspiraciones personales. Capacidad para trazar metas, establecer criterios de decisión y comprometerse con su relación.

Conocimiento y valoración de las capacidades potencialidades y aspiraciones personales. Capacidad para trazar metas, establecer criterios de decisión y comprometerse con su relación.

Los seres humanos poseen la capacidad de trazar metas y comprometerse a con su realización. Una meta es un objetivo.

La capacidad de proponerse objetivos y comprometerse en su logro una de las características que distingue a los seres humanos.

Los seres humanos deben decidir qué vida quieren vivir.

Las personas trazan metas para su futuro y viven en el presente en función de ellas. El presente es muy importante, así que debemos tratar de obtener el mayor provecho de el, pero también hemos de actuar pensando en lo que vendrá después y en lo que queremos para entonces.

Nos trazamos metas a futuro y comprometemos nuestro presente con ellas.

Debemos actuar hoy para que logren nuestros propósitos mañana.

Las metas pueden ser a corto, mediano o a largo plazos. Una vida lograda es la que articula los tipos de meta de manera conviviente. Las metas a largo plazo dependen de las anteriores. Al conjunto de metas podemos llamarle proyecto de vida.

La adolescencia es una etapa de importantes cambios y decisiones. Te enfrentas con diversos y frecuentes cambios físicos, psicológicos y sociales que hacen más difícil definir tu identidad; pero estos cambios te hacen más autónomo, te dan más capacidad de reflexión y análisis, pues estar en la adolescencia implica tener que tomar decisiones que marcarán el rumbo de tu vida.

Lo deseable es que estas decisiones te permitan alcanzar un nivel óptimo de satisfacción individual (autorrealización), de adaptación y de relación con otras personas (interacción social).
Identificar de manera exacta y precisa qué elementos, factores o condiciones influyen en la elección de un futuro laboral, profesional o social es prácticamente imposible, existen numerosas teorías que han intentado identificarlos desde las que sugieren que la elección está determinada por pura influencia social, hasta las que consideran más importantes los aspectos individuales de cada persona, como son la motivación, las habilidades y las capacidades, las potencialidades y las preferencias.
En asuntos que tienen que ver con la elección de tu futuro, es necesario que conozcas las posibilidades reales que tienes para trazarte metas y alcanzarlas, pues tanto la familia, las modas o la sociedad podrían presionarte hacia profesiones o actividades laborales para las que quizá no tengas habilidades o posibilidades; o, en otro sentido, podrían subestimar tu capacidad y convencerte de no seguir las actividades o estudios para los que tienes habilidades o que te gustan.
De acuerdo con los expertos, existen factores internos y externos que vale la pena tomar en cuenta.

·         Factores Internos:

Son características personales como motivación, habilidades personales, aptitud, personalidad, potencialidad, tipos de razonamiento, intereses, gustos, preferencias y motivaciones inconscientes.

·         Factores Externos:

Son aquellos que se relacionan con las características del grupo social donde de convive: la cultura, la economía, la geografía, etcétera. Por ejemplo, las necesidades del mercado laboral, la disponibilidad de escuelas y centros de capacitación, la ubicación y el costo de las escuelas, la existencia o no del apoyo familiar o de programas de gobierno, la disponibilidad de información veraz, y actualizada para tomar la decisión.